Quantitative and qualitative imbalances in the AMCO labor market

Authors

  • Mario Alberto Gaviria Ríos
  • Leidy Jhoana Calvo Ocampo

Keywords:

Unemployment, underemployment, outsourcing, labor force participation, gender

Abstract

In this work, it is advanced from the explanation of the factors associated with theproblem of unemployment that has characterized the labor market in theMidwestern Metropolitan Area (AMCO) in the last two decades, for which thebehavior of the labor information series supplied by the National AdministrativeDepartment of Statistics (DANE) is checked comparatively. It is also argued thatthis is a structural phenomenon linked to supply conditions (demographicchanges and labor force participation degree) and demand (outsourcingcharacteristics of the local economy). It is also noted that in the issue of labormarket, qualitative imbalances expressed in clear conditions of gender inequalityconcur.

Author Biographies

  • Mario Alberto Gaviria Ríos

    Economista de la Universidad de Antioquia, con Maestría en ciencias Económicas de la Universidad Nacional de
    Colombia. Profesor titular de la Universidad Católica de Pereira.

  • Leidy Jhoana Calvo Ocampo

    Economista de la Universidad Católica de Pereira, joven investigadora

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Published

2019-07-13

Issue

Section

Artículos